Госзакупки через интернет

28.07.2011

Для современной жизни характерно широкое распространение высоких технологий. И если ещё пять лет назад ведение бизнеса через интернет было прерогативой в основном коммерческих, частных структур, то сегодня всё большее количество государственных компаний осуществляет свою деятельность, активно использую всемирную сеть. И дело не ограничивается тривиальной перепиской и обменом информацией. На постоянную основу ставятся процессы проведения закупок для федеральных, региональных и муниципальных нужд.

Законодательно закреплены инициативы, согласно которым любые поставки материальных ценностей или услуг должны проводиться на конкурсной основе, с тем чтобы максимально возможно исключить коррупционную составляющую. И неважно, приобретается ли медицинское оборудование узи для нужд госпиталя ветеранов Чернобыльской аварии или же определяется подрядчик на проведение ремонтных работ в сельской школе, необходимо обеспечить здоровую конкуренцию нескольких участников. Логика проста и понятна: если будут различные предложения, то можно выбирать из них оптимальное соотношение цены и качества. И тем самым автоматически экономятся средства. Интернет-площадки, на которых должны происходить тендерные торги, призваны обеспечить прозрачность всех процедур.

Сама по себе схема несложная и с успехом применяется во всех развитых странах. Во всех, но только не в России. Чиновник – существо крайне изобретательное, и совсем не для того он стремился занять свое место, чтобы «жить на одну зарплату». Даже интернет и его безупречная прозрачность не станет помехой, если есть желание получить какие-то дивиденды помимо должностного оклада. А потому изобретаются самые различные варианты, как обойти законодательство. Например, если объявлен тендер и по нему требуется тележка больничная (может быть, томограф или же ещё более дорогое оборудование) для рядовой больницы, то чиновник так или иначе сможет осуществить закупку у той фирмы, которая его отблагодарит. Делается это разными способами, но самый простой – когда формально исполняются все условия аукциона. А они заключаются в том, что не только цена имеет значение, но и технические условия, в частности, комплектация оборудования. И эти условия прорабатываются и составляются чиновником в мельчайших деталях, в примере с тележкой это может быть даже цвет колёс. Но до самого окончания торгов участники о деталях не извещены, они имеют лишь общее представление, заданное названием тендера «тележка больничная – поставка» или «одноразовый шприц Жане 50000 штук».

Понятно, что через интернет в торгах участвует много фирм, и наименьшую цену может предложить производитель, который обычно располагается в другом городе. Но цена уже не имеет значения для той компании, которая выкупила у чиновника всю инсайдерскую информацию, касающуюся деталей технических условий. У этой фирмы цвет колёс тележки или упаковка шприцов гарантировано будут соответствовать развёрнутому запросу.

Если вы ищите:
финансового директора,
главного бухгалтера,
финансового аналитика или
сотрудника в банк -
отправте заявку,
и наши консультанты окажут Вам
квалифицированную помощь.
КА Good Will

123242 , Москва,
ул. Дружинниковская, 15, офис 201

График работы: Пн - Пт, 9:00 - 18:00

+ 7 (495) 783 70 24


Подбираем персонал: основные способы поиска

Самая первая задача любой организации – это, конечно же, подбор персонала. Любому директору важно, чтобы сотрудник был профессионалом, независимо от уровня занимаемой должности. При этом рабочий процесс не может останавливаться, поэтому поиск нового сотрудника должен проходить как можно быстрее. Какие же способы используют руководители? (далее…)


Оценка сотрудников и прием на работу

По поступившим заявлениям необходимо оценить всех претендентов. Другими словами, найти именно того человека, кто лучше всех подходит на данную должность. (далее…)


Правильный подбор сотрудников

Нужно начинать подбор персонала с грамотного составления описания вакантной должности и размещение его на специальном портале, к примеру, на Rabota.ru. Следующее, что нужно сделать — это отобрать подходящие резюме. На рынке трудоустройства наблюдается значительное оживление, соискатели работ, набравшись энтузиазма, готовы сменить место работы. (далее…)